工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工做好餐前準(zhǔn)備工作、確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);
2、檢查區(qū)域衛(wèi)生、并對不符合標(biāo)準(zhǔn)的地方安排人員整改;
3、監(jiān)督員工遵守規(guī)章制度,并確保提供高質(zhì)量的服務(wù);
4、對餐臺的出菜速度和情況有所了解并及時(shí)催菜;
5、處理餐廳中發(fā)生的各種問題和客人投訴;
6、定期檢查、維保餐廳的物品;
7、關(guān)注網(wǎng)絡(luò)評價(jià)情況并安排及時(shí)回復(fù);
8、檢查收市安全工作,確保關(guān)燈落鎖;
9、總結(jié)當(dāng)日餐廳工作并匯報(bào);
10.做好每日營業(yè)額數(shù)據(jù)記錄。
任職資格:
1、3 年 餐飲管理經(jīng)驗(yàn);
2、有酒店餐飲管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能協(xié)調(diào)餐飲廚房等相關(guān)部門工作,日常業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);
4、形象良好,思路清晰,具有良好職業(yè)道德,具備良好的語言溝通、和團(tuán)隊(duì)合作能力;
5、性格外向,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。