職位描述
財(cái)務(wù)分析財(cái)務(wù)體系貨運(yùn)/物流/倉(cāng)儲(chǔ)
崗位職責(zé)：
1、定位區(qū)域業(yè)務(wù)問(wèn)題方向，從多個(gè)維度切入，詳細(xì)的問(wèn)題剖析思路以及方法，找到問(wèn)題核心，過(guò)程及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、調(diào)整方向。
2、區(qū)域業(yè)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)問(wèn)題全盤(pán)梳理，有邏輯有層級(jí)有案例呈現(xiàn)問(wèn)題，表達(dá)清晰簡(jiǎn)單明了，突出問(wèn)題重點(diǎn)。
3、發(fā)現(xiàn)區(qū)域業(yè)務(wù)流程漏洞并推動(dòng)優(yōu)化、發(fā)現(xiàn)成本浪費(fèi)問(wèn)題并推動(dòng)成本節(jié)降。
4、針對(duì)已經(jīng)形成報(bào)告的問(wèn)題，執(zhí)行周期性監(jiān)控復(fù)盤(pán)。
5、執(zhí)行區(qū)域財(cái)務(wù)服務(wù)。
3、發(fā)現(xiàn)區(qū)域業(yè)務(wù)流程漏洞并推動(dòng)優(yōu)化、發(fā)現(xiàn)成本浪費(fèi)問(wèn)題并推動(dòng)成本節(jié)降。
4、針對(duì)已經(jīng)形成報(bào)告的問(wèn)題，執(zhí)行周期性監(jiān)控復(fù)盤(pán)。
5、執(zhí)行區(qū)域財(cái)務(wù)服務(wù)。
任職要求：
1、教育程度及專(zhuān)業(yè)要求：本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、所需工作經(jīng)驗(yàn)/年限：2年以上工作經(jīng)驗(yàn)1、教育程度及專(zhuān)業(yè)要求：本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)及財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)與技能：熟悉物流行業(yè)成本結(jié)構(gòu) 。
4、通用知識(shí)與技能：熟練使用EXCEL、PPT等辦公軟件。
5、身體健康狀況：健康。
工作時(shí)間：
9:00-18:00（大小周休息）
薪資：
5000-7000（面談）
福利：
入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)假日福利、生日假、團(tuán)建、技能培訓(xùn)、晉升機(jī)制等等……
職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
成都雙流區(qū)跨越速運(yùn)
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職位發(fā)布者
陳女士/HR
當(dāng)前在線立即溝通
跨越速運(yùn)
跨越速運(yùn)集團(tuán)成立于2007年，是一家主營(yíng)“限時(shí)速運(yùn)”服務(wù)的大型科技速運(yùn)企業(yè)，擁有國(guó)家AAAAA級(jí)物流企業(yè)資質(zhì)，率先推出“跨省8小時(shí)·當(dāng)天達(dá)、跨省16小時(shí)·次日達(dá)、跨省36小時(shí)·隔日達(dá)”三大時(shí)效產(chǎn)品。集團(tuán)擁有21架全貨機(jī)運(yùn)力，80%華東華南腹艙資源，60架大型無(wú)人貨運(yùn)飛機(jī)，8萬(wàn)余名企業(yè)員工，2.8萬(wàn)余臺(tái)自有運(yùn)輸車(chē)輛，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)32個(gè)省級(jí)行政區(qū)域，500多個(gè)城市，覆蓋率達(dá)99%以上，100萬(wàn)+家年服務(wù)企業(yè)，服務(wù)履約率高達(dá)98%，日均寄件量已超54000噸。近年來(lái)，跨越速運(yùn)連續(xù)三年以35%以上的復(fù)合增速于2023年突破營(yíng)業(yè)額200億大關(guān)，并蟬聯(lián)2022、2023年中國(guó)零擔(dān)物流排行榜前三甲次席。2024年更是以近300億的營(yíng)業(yè)額和35%的迅猛增速領(lǐng)跑行業(yè)。
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