職位描述
薪酬核算績(jī)效考核人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
根據(jù)公司 人才理念 ，定期審核或確定公司的薪酬福利策略
根據(jù)公司 薪酬策略 ，制定和 設(shè)計(jì)公司 各類(lèi)薪酬福利方案、政策和流程
溝通公司薪酬福利計(jì)劃，跟蹤各項(xiàng)薪酬福利計(jì)劃執(zhí)行的效果，跟進(jìn)并解決執(zhí)行過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題
參與完成公司年度薪酬檢查工作
參與完成薪酬福利相關(guān)預(yù)算
任職要求：
專(zhuān)科以上學(xué)歷
熟練使用辦公軟件
一年以上人力資源薪酬福利工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉薪酬福利模塊知識(shí)
了解薪酬福利管理體系設(shè)計(jì)方法和管理流程，熟悉薪酬福利方面的法律法規(guī)。
具有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和分析能力，
工作地點(diǎn)
濟(jì)南天橋區(qū)時(shí)代總部基地四期-G15棟10樓1001安耐
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職位發(fā)布者
陳璐/招聘經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
山東安耐傳動(dòng)系統(tǒng)有限公司2000年，安耐創(chuàng)始人之一高崇斌，正式進(jìn)入“工業(yè)皮帶”領(lǐng)域，以紡織行業(yè)為切入點(diǎn)，服務(wù)于省內(nèi)南山集團(tuán)、孚日家紡等百余家企業(yè)。 2009年1月，高崇斌、修學(xué)義正式成立濟(jì)南安耐特種工業(yè)皮帶有限公司。 2010年，投入資金建立生產(chǎn)中心，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷(xiāo)一體化；研發(fā)了無(wú)縫裙邊技術(shù)，有效幫助磁選等多行業(yè)減少漏料，生產(chǎn)效率提高20%。 2015年，組建產(chǎn)品研發(fā)部門(mén)，致力于解決各行業(yè)輸送難題；2、研發(fā)同步型輸送帶技術(shù)，解決了超寬輸送帶自動(dòng)化精準(zhǔn)毫米間輸送問(wèn)題，為自動(dòng)化行業(yè)發(fā)展助力。2019年，擴(kuò)張生產(chǎn)基地，成功建立齊河工廠(chǎng)。 2020年，獲得2個(gè)實(shí)用新型專(zhuān)利；研發(fā)的水餃機(jī)皮帶，利用精準(zhǔn)定位技術(shù)，使疫情期間，自動(dòng)水餃機(jī)產(chǎn)量由日產(chǎn)700公斤提高到日產(chǎn)1500公斤，有效緩解了疫情期間食品供應(yīng)壓力。 2021年，獲得ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書(shū)，獲得國(guó)際SGS金品工廠(chǎng)認(rèn)證，為15300家企業(yè)提供產(chǎn)品服務(wù)，貨品成功出口29個(gè)國(guó)家。為清華大學(xué)、河北工業(yè)大學(xué)提供技術(shù)支持，輔助榮獲世界工業(yè)機(jī)器人大賽金獎(jiǎng)； 2022年，濟(jì)南辦公基地規(guī)模擴(kuò)張，購(gòu)買(mǎi)1800平方寫(xiě)字樓；研發(fā)了為20800家企業(yè)提供產(chǎn)品服務(wù)，出口67個(gè)國(guó)家；超寬帶檔板排列技術(shù)，為再生資源行業(yè)垃圾分選問(wèn)題提供解決方案。被任命山東牛商匯常委（常務(wù)理事單位）。 2024年，公司接受3·15CCTV央視拍攝專(zhuān)訪(fǎng)。
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