職位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工的紀(jì)律、安全管理,隨時(shí)了解員工的動(dòng)態(tài);
2、辦理員工入職、離職手續(xù);
3、協(xié)調(diào)解決員工在工作過程中遇到的問題;
4、核對員工工資、借支等費(fèi)用,如有異常及時(shí)上報(bào)公司;
任職要求:
1、22-45歲 男女不限,學(xué)歷不限,有駐廠管理經(jīng)驗(yàn)
2、有車間管理經(jīng)驗(yàn)或人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
3、責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng),具有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德。
駐廠管理工作地點(diǎn)會(huì)有調(diào)動(dòng),不能接受地址變動(dòng)的請慎重考慮
薪資待遇:底薪+提成+績效獎(jiǎng)+帶薪年假
購買五險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn))公司拓展活動(dòng),有節(jié)日福利,有良好的晉升空間。