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崗位職責(zé)：（負(fù)責(zé)機(jī)械、結(jié)構(gòu)、電子相關(guān)崗位管理） 一、產(chǎn)品及技術(shù)規(guī)劃： 　　1、根據(jù)公司發(fā)展需要，研究市場(chǎng)和用戶的潛在要求，參與公司新產(chǎn)品和新技術(shù)的開發(fā)戰(zhàn)略制定及中、長(zhǎng)期規(guī)劃及資金預(yù)算，提出產(chǎn)品和技術(shù)規(guī)劃的建議; 　　2、及時(shí)提出研究開發(fā)方向和研究課題，并負(fù)責(zé)對(duì)提出的研究開發(fā)方向或課題組織評(píng)審，保證課題具有前瞻性、可操作性和現(xiàn)實(shí)性; 二、研發(fā)管理體系建設(shè)： 　　1、產(chǎn)品研發(fā)流程的梳理，組織編制研發(fā)管理的規(guī)章制度、控制流程; 　　2、產(chǎn)品研發(fā)過程中控制點(diǎn)定義及監(jiān)控; 　　3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制和技術(shù)人員職業(yè)規(guī)劃路徑; 　　4、對(duì)研發(fā)管理制度、流程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查; 　　5、組織研發(fā)中心向相關(guān)部門提供各類產(chǎn)品、新物料的技術(shù)規(guī)格書及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn); 三、項(xiàng)目管理 　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目分配及協(xié)調(diào)安排、項(xiàng)目進(jìn)展的跟蹤，與各部門協(xié)調(diào)溝通，確保項(xiàng)目運(yùn)作的效率和成本控制; 　　2、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目的突破和把關(guān)，并給與各項(xiàng)目成員及時(shí)的技術(shù)，協(xié)調(diào)多方面的支持; 　　3、對(duì)于技術(shù)開發(fā)模式進(jìn)行分析，與技術(shù)副總就項(xiàng)目進(jìn)展及時(shí)匯報(bào)及溝通交流。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械自動(dòng)化、工業(yè)設(shè)計(jì)、電子工程等相關(guān)專業(yè)； 2、10年以上醫(yī)療器械項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，5年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及項(xiàng)目管理能力，良好的組織、協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力； 4、具備較強(qiáng)的抗壓能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，敏銳的洞察力和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力。 福利待遇 1. 基本薪資+崗位薪資，薪資范圍2W-3W，依據(jù)研發(fā)項(xiàng)目單獨(dú)設(shè)立項(xiàng)目獎(jiǎng)金 2.周末雙休、五險(xiǎn)、帶薪年假、工齡工資等。 公司地址 重慶市大渡口區(qū)天安數(shù)碼城1期1棟A座409