職位職責
1、負責分期商戶的拓展與維護,改善分期用卡環(huán)境。(商戶類型主要包括:裝修、汽車、車位、教育、商旅等)
2、按要求合規(guī)協(xié)助客戶完成分期業(yè)務的辦理流程;
3、做好風險防控,有效防止分期交易的金融風險行為;
4、及時有效處理客戶的咨詢和投訴,提升客戶的滿意度﹑增進與客戶的良好合作;
1、守法誠信,無任何違法犯罪記錄及其他不良記錄;身體健康,服務形象良好,具有親和力;
2、大專學歷及以上,25屆全職實習也可以,專業(yè)不限,年齡30周歲(含)以下;
3、工作認真負責,能夠注重細節(jié),具有較強的學習能力和應變能力,具備較強的觀察能力和動手操作能力,積極主動,吃苦耐勞,具有良好的自律性;
5、應屆畢業(yè)生,有營銷意愿,工作激情;
備注:有相關(guān)經(jīng)驗尤佳,無相關(guān)經(jīng)驗可培養(yǎng)。
組員薪資待遇:無責底薪3400、4400(銀行評級定底薪)+提成
組長薪資待遇:無責底薪4400、5000(銀行評級定底薪)+提成
薪資待遇:無責底薪3400、4200(銀行根據(jù)業(yè)績評級定底薪)+提成
提成:一筆提成800-1000左右。
綜合月薪8000-15000,朝九晚五,月休8天,繳納五險一金,節(jié)假日福利等。
工作時間:8:30-17:00,周末雙休,節(jié)假日休
詳細工作地址:武漢農(nóng)村商業(yè)銀行武昌支行
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