職位說(shuō)明：本職位為在家辦公的獵頭崗位，正式入職后需要簽訂三年期勞動(dòng)合同并繳納五險(xiǎn)一金，入職后不能同時(shí)從事其他工作。請(qǐng)知悉。
崗位職責(zé)：
1.通過(guò)各種渠道根據(jù)客戶(hù)需求訪尋候選人完成訪尋工作，與客戶(hù)和候選人保持良好關(guān)系； 2.面試和甄選候選人，根據(jù)客戶(hù)的需求和特點(diǎn)，推薦合適的候選人；
3. 協(xié)調(diào)安排客戶(hù)面試，及時(shí)解決面試過(guò)程中遇到的問(wèn)題，包括薪酬談判和錄用通知書(shū)的簽署等，并根據(jù)客戶(hù)要求進(jìn)行候選人的詳細(xì)背景調(diào)查；
4. 候選人入職前中后期的跟蹤，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議；
5. 負(fù)責(zé)國(guó)際或國(guó)內(nèi)職位的開(kāi)發(fā)和交付，360度獵頭顧問(wèn)方向；
6. 負(fù)責(zé)國(guó)際或國(guó)內(nèi)客戶(hù)的對(duì)接和維護(hù)，搜尋客戶(hù)信息，積累客戶(hù)資源，適度進(jìn)行客戶(hù)拓展。
任職要求：
1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2. 英文可作為工作語(yǔ)言者優(yōu)先考慮，英語(yǔ)不OK可做國(guó)內(nèi)項(xiàng)目；
3. 具有出色的溝通能力，談判技巧，思維縝密；
4. 能快速適應(yīng)遠(yuǎn)程彈性工作狀態(tài)，自律性強(qiáng)
薪酬結(jié)構(gòu)： 基本工資+績(jī)效工資+項(xiàng)目提成（40%-70%）
企業(yè)福利：
1. 五險(xiǎn)一金，可在員工所在地繳納。
2. 法定帶薪年假，工齡每多增加一年，年假多增加一天。
3. 彈性工作制，居家辦公，不需要每天打卡，以結(jié)果為導(dǎo)向開(kāi)展工作。
4. 年度員工全面體檢。
5. 各類(lèi)節(jié)日（包括父親節(jié)、母親節(jié)）禮物。
6. 入職滿(mǎn)周年禮物，每年都有。
企業(yè)優(yōu)勢(shì)：
1. 50%員工可全英文辦公，業(yè)務(wù)覆蓋72個(gè)國(guó)家
2. 客戶(hù)涉及到國(guó)際國(guó)內(nèi)各行業(yè)大中型公司，以及高凈值人脈，人脈資源滾雪球式增長(zhǎng)。
3. 在中國(guó)北京、美國(guó)舊金山、德國(guó)漢堡分別有實(shí)體辦公室及獵頭服務(wù)團(tuán)隊(duì)，實(shí)力優(yōu)秀，客戶(hù)認(rèn)可度高。
4. 人員培養(yǎng)體系完善，從專(zhuān)業(yè)獵頭崗位到獵頭團(tuán)隊(duì)管理崗位晉升機(jī)會(huì)多。
5. 團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定，流動(dòng)性低。團(tuán)隊(duì)成員多為本科以上學(xué)歷乃至碩士博士學(xué)歷，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富。
6. 具有多名超百萬(wàn)及千萬(wàn)業(yè)績(jī)級(jí)別獵頭顧問(wèn)，已隨公司多年風(fēng)雨同舟。
7. 具有充足的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，并且客戶(hù)認(rèn)可度極高。