崗位職責(zé):
1、基于業(yè)務(wù)規(guī)則及流程,負(fù)責(zé)薪酬證明審核;
2、積極配合業(yè)務(wù)組長(zhǎng)的工作安排和要求,保質(zhì)保量完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。
崗位要求:
1、大專(zhuān)及以上,有2年及以上人力資源、薪酬相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,做事有條理,邏輯思維能力好,善于舉一反三;
3、溝通表達(dá)能力好,有韌勁能抗壓;
4、學(xué)習(xí)意愿及能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng);
5、能熟練使用Excel、Word等Office辦公軟件。