任職資格:
1.歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生加入!無經(jīng)驗(yàn)可參與一對一在職帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)
2.有責(zé)任心,有一定的組織能力,團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)
崗位職責(zé):
1.公司首先進(jìn)行1-3個(gè)月的帶薪學(xué)習(xí)階段,以輪崗的形式
2.具有較強(qiáng)的溝通能力,協(xié)助主管或部門負(fù)責(zé)人完成工作
3.靈活的解決問題能力,負(fù)責(zé)部門的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與規(guī)劃,協(xié)助新市場新產(chǎn)品的開發(fā)
4.根據(jù)市場營銷計(jì)劃,協(xié)助完成部門銷售指標(biāo),進(jìn)一步開發(fā)新市場,發(fā)展新客戶
薪資待遇:1.最初底薪為4000-5000,根據(jù)個(gè)人能力享有不同額度的獎金。 2.一經(jīng)公司錄用提供系統(tǒng)化的帶薪培訓(xùn)
3.表現(xiàn)優(yōu)異者每年1-2次國外2-3次國內(nèi)休閑度假培訓(xùn)會議與學(xué)習(xí)機(jī)會
4.完善透明的晉升選拔機(jī)制,提供廣闊的發(fā)展空間。 5.提供住宿
歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生加入!
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、創(chuàng)業(yè)公司、定期團(tuán)建