崗位職責(zé)：
1.公文撰寫與管理： 負(fù)責(zé)公司各類行政文件、年度工作總結(jié)、高層會議紀(jì)要、對外公函等綜合性文稿的起草、撰寫與歸檔工作，確保公文規(guī)范、內(nèi)容精煉、上傳下達(dá)準(zhǔn)確高效。
2.企業(yè)文化建設(shè)與宣傳： 參與公司企業(yè)文化建設(shè)，負(fù)責(zé)內(nèi)部刊物、公眾號、宣傳欄等宣傳陣地的內(nèi)容策劃、采編與文案支持，協(xié)助組織策劃各類文化活動，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與企業(yè)形象。
3.日常行政事務(wù)統(tǒng)籌： 協(xié)助處理辦公室日常事務(wù)，包括辦公環(huán)境維護(hù)、辦公用品采購與管理、來訪接待、會議組織、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)等，保障辦公秩序井然有序。
4.項(xiàng)目申報協(xié)助： 配合相關(guān)部門收集、整理、撰寫科技項(xiàng)目申報、企業(yè)榮譽(yù)資質(zhì)申報等所需的文字材料，助力企業(yè)政策紅利獲取。
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作： 高效完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求：
1.學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，漢語言文學(xué)、中文、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2.年齡經(jīng)驗(yàn)：28-35周歲，3年以上辦公室行政或文秘工作經(jīng)驗(yàn)，有文稿獲獎經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.核心能力：文字功底扎實(shí)，熟悉公文寫作規(guī)范，能獨(dú)立完成高質(zhì)量文案。