職位描述
組織發(fā)展績效管理薪酬福利生產(chǎn)制造零售/批發(fā)工藝品/收藏品/藝術(shù)品
公司簡介：
陜西火鳳凰耀州官窯有限公司隸屬于陜西國花瓷控股（集團）有限公司，現(xiàn)有員工300余人。主營業(yè)務(wù)：國宴瓷、藝術(shù)瓷及日用瓷生產(chǎn)研發(fā)；五糧液、瀘州老窖等全國近200家酒企包裝生產(chǎn)，以“傳承耀州窯非遺工藝、打造藝術(shù)陶瓷精品、開發(fā)實用日用陶瓷”為核心定位，融合傳統(tǒng)與現(xiàn)代設(shè)計，業(yè)務(wù)覆蓋陶瓷產(chǎn)銷及文化 IP 運營，致力于成為傳統(tǒng)陶瓷文化活化與市場化標桿?，F(xiàn)誠聘總經(jīng)理 1 名，引領(lǐng)公司實現(xiàn)文化與商業(yè)價值雙提升。
陜西火鳳凰耀州官窯有限公司隸屬于陜西國花瓷控股（集團）有限公司，現(xiàn)有員工300余人。主營業(yè)務(wù)：國宴瓷、藝術(shù)瓷及日用瓷生產(chǎn)研發(fā)；五糧液、瀘州老窖等全國近200家酒企包裝生產(chǎn)，以“傳承耀州窯非遺工藝、打造藝術(shù)陶瓷精品、開發(fā)實用日用陶瓷”為核心定位，融合傳統(tǒng)與現(xiàn)代設(shè)計，業(yè)務(wù)覆蓋陶瓷產(chǎn)銷及文化 IP 運營，致力于成為傳統(tǒng)陶瓷文化活化與市場化標桿?，F(xiàn)誠聘總經(jīng)理 1 名，引領(lǐng)公司實現(xiàn)文化與商業(yè)價值雙提升。
崗位職責：
1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，搭建并優(yōu)化招聘、薪酬、績效等全模塊制度流程，確保合規(guī)高效；定期復(fù)盤體系運行情況，結(jié)合業(yè)務(wù)需求迭代優(yōu)化，提升HR管理支撐能力。
2、主導(dǎo)全層級招聘，拓展多元渠道，負責核心崗位面試、背調(diào)及錄用談判，保障人才質(zhì)量；搭建人才儲備庫，為公司業(yè)務(wù)擴張?zhí)崆安季株P(guān)鍵人才。
3、設(shè)計優(yōu)化薪酬福利體系，確保激勵性與競爭力；搭建KPI/OKR等考核體系，組織實施并落地考核結(jié)果應(yīng)用；結(jié)合考核結(jié)果，協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定員工績效改進計劃。
4、基于戰(zhàn)略與員工短板，制定年度培訓(xùn)計劃，構(gòu)建分層分類培訓(xùn)體系，整合內(nèi)外部資源保障實施；跟蹤培訓(xùn)效果并優(yōu)化，助力員工成長與公司人才儲備。
5、搭建員工溝通渠道，處理入轉(zhuǎn)調(diào)離全流程，規(guī)避用工風險；精通勞動法，處理勞動糾紛與員工投訴；組織員工關(guān)懷與企業(yè)文化活動，增強團隊凝聚力。
1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，搭建并優(yōu)化招聘、薪酬、績效等全模塊制度流程，確保合規(guī)高效；定期復(fù)盤體系運行情況，結(jié)合業(yè)務(wù)需求迭代優(yōu)化，提升HR管理支撐能力。
2、主導(dǎo)全層級招聘，拓展多元渠道，負責核心崗位面試、背調(diào)及錄用談判，保障人才質(zhì)量；搭建人才儲備庫，為公司業(yè)務(wù)擴張?zhí)崆安季株P(guān)鍵人才。
3、設(shè)計優(yōu)化薪酬福利體系，確保激勵性與競爭力；搭建KPI/OKR等考核體系，組織實施并落地考核結(jié)果應(yīng)用；結(jié)合考核結(jié)果，協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定員工績效改進計劃。
4、基于戰(zhàn)略與員工短板，制定年度培訓(xùn)計劃，構(gòu)建分層分類培訓(xùn)體系，整合內(nèi)外部資源保障實施；跟蹤培訓(xùn)效果并優(yōu)化，助力員工成長與公司人才儲備。
5、搭建員工溝通渠道，處理入轉(zhuǎn)調(diào)離全流程，規(guī)避用工風險；精通勞動法，處理勞動糾紛與員工投訴；組織員工關(guān)懷與企業(yè)文化活動，增強團隊凝聚力。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、8年以上人力資源工作經(jīng)驗，5年管理經(jīng)驗，生產(chǎn)制造業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 具備全模塊實操能力，在招聘、薪酬績效、員工關(guān)系模塊有成功案例。
4、精通勞動法規(guī)，熟悉HR各模塊工具流程，具備體系搭建能力；擅長招聘識人、薪酬設(shè)計與數(shù)據(jù)分析。
5、具備戰(zhàn)略思維與全局觀，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、組織策劃及問題解決能力。
原則性與保密意識強，具備出色的團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)力。
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、8年以上人力資源工作經(jīng)驗，5年管理經(jīng)驗，生產(chǎn)制造業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 具備全模塊實操能力，在招聘、薪酬績效、員工關(guān)系模塊有成功案例。
4、精通勞動法規(guī)，熟悉HR各模塊工具流程，具備體系搭建能力；擅長招聘識人、薪酬設(shè)計與數(shù)據(jù)分析。
5、具備戰(zhàn)略思維與全局觀，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、組織策劃及問題解決能力。
原則性與保密意識強，具備出色的團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)力。
工作地點
銅川王益區(qū)陜西火鳳凰藝術(shù)陶瓷有限責任公司
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職位發(fā)布者
湯女士/HR
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西安國花瓷商貿(mào)有限公司西安國花瓷商貿(mào)有限公司，是西鳳酒核心品牌運營商，2009年底與西鳳酒廠合作開發(fā)“國花瓷西鳳酒”。產(chǎn)品上市至今銷售額逐年快速增長，年銷售近十億元。始終處于陜西白酒行業(yè)品牌第一梯隊，創(chuàng)造了白酒行業(yè)的“國花瓷”現(xiàn)象；并打造成為西鳳酒核心戰(zhàn)略品牌。在陜西市場，國花瓷品牌的系列白酒產(chǎn)品具有得天獨厚的本土優(yōu)勢，在酒類消費人群中形成獨有的品牌辨識度和影響力，有著卓越的市場口碑和良好的市場占有率，國花瓷西鳳酒2010年起連年被相關(guān)部門授予“陜西白酒領(lǐng)軍品牌”稱號，“國花瓷”商標在2014年被評為陜西省著名商標； 2019年，國花瓷以商標品牌價值19.28億元名列全國白酒品牌194位，陜西第三位。全國范圍內(nèi)除陜西總部外，設(shè)立西北戰(zhàn)區(qū)、東南戰(zhàn)區(qū)、華東戰(zhàn)區(qū)、華北戰(zhàn)區(qū)、中原戰(zhàn)區(qū)、中南戰(zhàn)區(qū)、華南戰(zhàn)區(qū)。形成網(wǎng)點全面、行動迅速的全國化白酒銷售網(wǎng)，公司員工400余人，擁有研發(fā)、銷售、品牌等多個專業(yè)團隊，國花瓷西鳳酒在自身發(fā)展壯大的同時，將繼續(xù)推動陜西白酒產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為提升陜西白酒品牌在全國乃世界的知名度與影響力而貢獻力量。
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