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（一）崗位職責：
1. 全面負責門店日常運營工作（包括但不限于：人員排班、物料管理、設備維護、庫存控制、成本控制等），確保門店高效、順暢運轉，對門店財務指標負責；
2. 確?？Х燃帮嬈返某銎焚|量，維護品牌形象；
3. 配合策劃并執(zhí)行店內活動（如季節(jié)限定飲品、健康植物飲品體驗課等），提升顧客體驗；
4.負責門店員工的招募、培訓（新員工帶訓、技能提升等）、排班與績效管理；
5.營造積極向上、高效協(xié)作的團隊氛圍，激發(fā)員工潛力，培養(yǎng)骨干力量；
6.有效溝通，上傳下達，確保公司政策在門店的精準落地；
（二）任職要求
1.喜歡認可兩花三果雪山植物飲門店理念，認同團隊價值觀。愿意長期與團隊一起發(fā)展，追求既定愿景，努力實現(xiàn)門店目標；
2.微笑、勤快且善于溝通；
3.有較強的學習能力和動手能力，包括文化、知識和技能；
4.有至少一年以上咖啡店或飲品店管理崗位經(jīng)驗；
（懂得管理別人和自己做好的區(qū)別）
5.勇于承擔責任，發(fā)現(xiàn)問題解決問題能力強；
6.能熟練使用EXCEL、PPT等電腦軟件（優(yōu)先）；
7.具備較強的工作技能，如各種茶飲，果飲、咖啡知識及技能（優(yōu)先）；
福利待遇：
1、綜合薪資5000-10000元/月，根據(jù)個人能力可面議。
2、入職繳納五險、帶薪年假、完善晉升機制、專業(yè)培訓。
3、免費醫(yī)院健康食堂，免費工裝。
4、節(jié)日福利、團建、優(yōu)秀員工旅游。