職位描述
績效管理薪酬福利招聘人力資源服務旅游服務企業(yè)服務
職位：人事主管
任職資格：
1.學歷要求：大專以上學歷；
2.服務意識：具備良好的服務意識和綜合素質。
3.年齡要求：24-38歲，為人謙虛和藹，對工作認真負責。
1.學歷要求：大專以上學歷；
2.服務意識：具備良好的服務意識和綜合素質。
3.年齡要求：24-38歲，為人謙虛和藹，對工作認真負責。
工作內容：處理公司人事相關事宜。
工作時間：
淡季：09:00-18:00；每周單休
旺季：10:00-20:00；每周單休
工作時間：
淡季：09:00-18:00；每周單休
旺季：10:00-20:00；每周單休
薪資與福利：
1. 薪資結構：
無責任底薪5000+
2. 福利待遇：
包2餐、4菜一湯，天天下午茶，水果日日鮮。
1. 薪資結構：
無責任底薪5000+
2. 福利待遇：
包2餐、4菜一湯，天天下午茶，水果日日鮮。
我們需要您學習并掌握：
1. 專業(yè)知識：有人力資源管理兩年以上經驗。
2. 溝通技巧：需要熟練掌握人力資源的溝通技巧，充分掌握人事相關人員的心態(tài)，及時作出相應員工心態(tài)調整。
1. 專業(yè)知識：有人力資源管理兩年以上經驗。
2. 溝通技巧：需要熟練掌握人力資源的溝通技巧，充分掌握人事相關人員的心態(tài)，及時作出相應員工心態(tài)調整。
晉升通道：
- 認識專員 → 人事主管 → 人事經理 → 總監(jiān)
重點強調：
瑣碎的事情比較多，前期比較辛苦。
- 認識專員 → 人事主管 → 人事經理 → 總監(jiān)
重點強調：
瑣碎的事情比較多，前期比較辛苦。
工作地點
昆明市官渡區(qū)海倫城市廣場2號樓29樓2908號
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職位發(fā)布者
沈園琳/人事經理
昨日活躍立即溝通
云南匠品國際旅行社有限公司云南匠品國際旅行社有限公司初創(chuàng)于2006年，品牌匠品旅行于2019年成立于深圳，目前總公司在昆明，已在楚雄、大理、麗江、西雙版納設有分公司，公司自成立之日一直以“品質化、規(guī)范化、人性化、可持續(xù)化”為發(fā)展目標。公司擁有一批訓練有素、經驗豐富、服務熱忱的高素質導游團隊、計調團隊和電商平臺銷售客服團隊，并與各酒店、餐廳、景區(qū)、車隊、航空、鐵路等建立了深度的合作關系，上下產業(yè)鏈完善，集組團、地接、土特銷售等一體化。運營業(yè)務:我社經營方向一直是以深耕云南旅游市場為主，主運營業(yè)務部門有攜程和去哪兒電商事業(yè)部和地接事業(yè)部，電商產品線和地接產品線均獨立分開發(fā)團，其次還有小部分大搜、抖音及其它信息流業(yè)務，發(fā)展規(guī)劃:始終堅持以攜程和去哪兒兩大核心平臺為中心，遵守平臺規(guī)則，緊跟平臺發(fā)展方向，堅持做中高端產品，走中高端發(fā)展路線，堅持服務質量第一的原則，繼續(xù)提升在行業(yè)的地位。你所關心的工作環(huán)境怎么樣?公司環(huán)境非常好，5A級寫字樓，三面通透，超大工作工位，落地窗!每天工作心情都特別棒!每天中午拼餐吃飯都吃的非常開心，公司也提供了可以自行做餐的條件。另外夜晚的景色簡直了，對面就是海樂世界購物中心，視野非常好同事都是怎么樣的人?
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