崗位職責(zé):
1.搭建優(yōu)化培訓(xùn)體系,結(jié)合業(yè)務(wù)與員工需求制定年度/季度培訓(xùn)計(jì)劃。
2.統(tǒng)籌培訓(xùn)項(xiàng)目,負(fù)責(zé)課程開(kāi)發(fā)、講師管理及物料籌備,推動(dòng)落地。
3.組織新員工、代理人、中后臺(tái)等各類(lèi)培訓(xùn),保障過(guò)程順利。
4.評(píng)估培訓(xùn)效果,復(fù)盤(pán)優(yōu)化內(nèi)容形式,提升培訓(xùn)價(jià)值。管理培訓(xùn)數(shù)據(jù)與檔案,核算費(fèi)用,提供決策支持。
5.注行業(yè)趨勢(shì)與監(jiān)管政策,確保培訓(xùn)合規(guī)貼合行業(yè)需求
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;經(jīng)濟(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)為先。
2.3年以上壽險(xiǎn)培訓(xùn)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉 EXCEL, 等相關(guān)辦公軟件的使用,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)工作有深入了解,掌握新人訓(xùn)練知識(shí);了解有關(guān)規(guī)章制度。
4.具備分析判斷能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力。