1.負(fù)責(zé)組建銷售團(tuán)隊(duì)，根據(jù)項(xiàng)目年度營(yíng)銷目標(biāo)進(jìn)行拆解，明確團(tuán)隊(duì)及個(gè)人銷售目標(biāo)，制定月度、季度、年度銷售計(jì)劃；

2.監(jiān)督團(tuán)隊(duì)日常工作進(jìn)度，解決成員工作中遇到的核心問(wèn)題，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)；

3.根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及客戶畫(huà)像，制定差異化銷售策略；

4.協(xié)調(diào)解決客戶購(gòu)房全流程問(wèn)題，提升客戶滿意度，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系；

5.推動(dòng)策略落地執(zhí)行，實(shí)時(shí)跟蹤銷售數(shù)據(jù)，根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整策略，保障銷售目標(biāo)達(dá)成；

6.重點(diǎn)拓展及維護(hù)核心客戶資源，定期回訪了解需求，挖掘復(fù)購(gòu)及轉(zhuǎn)介紹機(jī)會(huì)；

7.負(fù)責(zé)督促項(xiàng)目簽約、回款工作開(kāi)展，并進(jìn)行公司各部門及外部合作單位的工作協(xié)調(diào)；

8.完成公司安排的其它營(yíng)銷工作。

任職要求：

1.年齡：40歲以下；

2.學(xué)歷及專業(yè)：大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，5年以上房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)；

3.具備出色的團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)能力，能有效推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；

4.熟悉房地產(chǎn)銷售流程、客戶管理及案場(chǎng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)；

5.數(shù)據(jù)敏感度高，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)提升；

6.熟悉眉山房地產(chǎn)市場(chǎng)政策、交易流程及競(jìng)品情況的優(yōu)先考慮；

7.具備良好的執(zhí)行能力和計(jì)劃能力；

8.有強(qiáng)烈的業(yè)績(jī)目標(biāo)感，責(zé)任心足、抗壓性強(qiáng)，能高效對(duì)接需求，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處理能力及客戶服務(wù)意識(shí)。