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更新于 5月9日

組織人事崗

1.2-2萬(wàn)
  • 北京朝陽(yáng)區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人才發(fā)展云計(jì)算/大數(shù)據(jù)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司黨支部管理的干部的選拔、任用、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、監(jiān)督等具體工作,以及優(yōu)秀年輕干部選拔培養(yǎng)鍛煉工作;
2.負(fù)責(zé)對(duì)公司派往出資企業(yè)董事、高級(jí)管理人員的歸口管理,組織實(shí)施上述人員的選拔、派遣、報(bào)備、調(diào)整和退出等管理工作;
3.負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)、崗位設(shè)置和人員編制管理工作;
4.負(fù)責(zé)組織公司人員招聘和人才引進(jìn),辦理入職、調(diào)配、離職手續(xù),管理人事檔案、勞動(dòng)合同、員工信息,組織擬定和實(shí)施公司年度人才培訓(xùn)計(jì)劃;
5.負(fù)責(zé)公司統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)和工會(huì)工作;
6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1.堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策,嚴(yán)格遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī),黨員嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì);
2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,并具有終身的學(xué)習(xí)愿望和能力;
3.具有良好的職業(yè)道德及品行操守,誠(chéng)實(shí)守信、廉潔從業(yè),無(wú)違法違紀(jì)違規(guī)行為和不良信用記錄,無(wú)重大崗位風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任;
4.國(guó)內(nèi)外知名院校本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動(dòng)關(guān)系、心理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)取得教育部相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證);
5.三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,熟悉干部選聘、招聘、員工關(guān)系等工作,具備互聯(lián)網(wǎng)、科技型、數(shù)據(jù)類(lèi)等市場(chǎng)化企業(yè)或大型央國(guó)企從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6.具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較強(qiáng)的文字處理和語(yǔ)言表達(dá)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
7.身心健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
8.條件優(yōu)秀,可適當(dāng)放寬?要求。
條件優(yōu)秀,可適當(dāng)放寬?要求。

工作地點(diǎn)

北京朝陽(yáng)區(qū)北辰世紀(jì)中心-B座

職位發(fā)布者

李海陽(yáng)/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京國(guó)際大數(shù)據(jù)交易所有限責(zé)任公司
北京國(guó)際大數(shù)據(jù)交易所有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱(chēng)“北數(shù)所”)作為北京市打造全球數(shù)字經(jīng)濟(jì)標(biāo)桿城市的六大標(biāo)桿工程之一,以建設(shè)國(guó)家級(jí)數(shù)據(jù)交易所為目標(biāo),充分發(fā)揮數(shù)據(jù)要素的乘數(shù)效應(yīng),推動(dòng)北京市數(shù)字經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,打造全國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)樣板。北數(shù)所積極探索建立集數(shù)據(jù)登記、評(píng)估、共享、交易、應(yīng)用、服務(wù)于一體的數(shù)據(jù)流通機(jī)制,推動(dòng)建立數(shù)據(jù)資源產(chǎn)權(quán)、交易流通、跨境傳輸和安全保護(hù)等基礎(chǔ)制度和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,引導(dǎo)數(shù)據(jù)資源要素匯聚和融合利用,強(qiáng)化數(shù)據(jù)交易中介服務(wù)能力和安全合規(guī)體系的建設(shè),推動(dòng)數(shù)據(jù)交易業(yè)務(wù)的監(jiān)督管理和合規(guī)流通,打造新技術(shù)、新模式、新規(guī)則、新風(fēng)控、新生態(tài)等五個(gè)創(chuàng)新數(shù)據(jù)交易體系,促進(jìn)數(shù)據(jù)資源要素規(guī)范化整合、合理化配置、市場(chǎng)化交易、長(zhǎng)效化發(fā)展,致力于打造成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的數(shù)據(jù)交易基礎(chǔ)設(shè)施和國(guó)際重要的數(shù)據(jù)跨境流動(dòng)樞紐。
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