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【崗位職責(zé)】
1. 根據(jù)公司用人需求，制定招聘計(jì)劃，統(tǒng)籌招聘團(tuán)隊(duì)日常工作；
2. 分析市場人才供求狀況，制定針對性招聘策略，賦能團(tuán)隊(duì)快速完成招聘任務(wù)；
3. 有多元招聘渠道，保障公司關(guān)鍵崗位及人才補(bǔ)給。
【崗位要求】
1. 學(xué)歷：大專以上，年齡32-42。
2. 8 年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，4年以上招聘管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 具備較強(qiáng)的問題解決能力和決策能力。
【薪酬福利】10000-15000元/月，五險(xiǎn)一金
【工作時(shí)間】8:30-17:00，雙休