副總經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營計劃的制定和執(zhí)行:根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃確定各職能部門的工作目標(biāo)、任務(wù)分解及考核指標(biāo)。
2、組織制定分公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督落實:建立健全各項管理制度、規(guī)范、流程和制度體系。
3、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)工作:指導(dǎo)并協(xié)助銷售經(jīng)理團隊完成公司的經(jīng)營目標(biāo)。
4、組織各部門的業(yè)務(wù)開展工作,如新媒體部、工程項目部、業(yè)務(wù)部、設(shè)計部等;
5、負(fù)責(zé)對公司人員進行管理、指導(dǎo)和培訓(xùn):培養(yǎng)優(yōu)秀干部和人才。
任職要求:
1、管理能力、部門協(xié)調(diào)能力、公司整體運營經(jīng)驗
2、工作經(jīng)驗:需要10年以上的家裝全案、建筑、施工等家行業(yè)工作經(jīng)驗,至少6年以上家裝全案、建筑、施工企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗。
3、專業(yè)知識:熟悉國家和地方的法律、法規(guī)及上級有關(guān)方針、政策和規(guī)定,了解建筑、施工、綠化行業(yè)動態(tài)和市場趨勢。
4、能力素質(zhì):具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊建設(shè)能力和危機處理能力。同時,還需要具備較強的市場預(yù)測和分析能力